Ingenierías y Tecnologías Aplicadas

Tecnología en Seguridad y Salud en el Trabajo (presencial)

Programa Tecnológico profesional
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Información del programa

Icono titulación
Titulo
Tecnología en Seguridad y Salud en el Trabajo
Icono duración de la carrera
Duracion
6 Semestres
Icono modalidad de la carrera
Modalidad
Presencial
SNIES:
104182
Fecha de Resolución:
Vigencia:
7
Sede:
Principal Chapinero Av. Caracas # 63 - 87
Nivel de Formación:
Universitaria
Tipo de formación:
Tecnológica
Ciudad:
Bogotá D.C
Periodicidad:
Semestral
Total Créditos:
107
Icono titulo de la carrera

Perfil de
la carrera

Perfil Profesional

El aspirante que ingrese al programa de Tecnología en Seguridad y Salud en el Trabajo, debe ser una persona con valores y principios humanísticos, con capacidad de auto aprendizaje, motivación y compromiso, que le permita integrarse a los diferentes grupos de trabajo en el campo profesional específico y contribuya al progreso de la nación con justicia, equidad y paz. Trabajar en equipo, alto sentido de orden y organización, capacidad de análisis y síntesis, así como facilidad para la expresión oral y escrita. Tener alto sentido de pertenencia, de respeto, con el ánimo de propiciar cohesión social y alto nivel de tolerancia tanto en las actividades académicas como extra académicas. Debe ser una persona con interés por el cuidado de los trabajadores, su entorno y bienestar laboral. Tener el dominio esencial de una segunda lengua internacional, como herramienta fundamental en el desarrollo de su profesión en una perspectiva global del conocimiento, multicultural de las relaciones sociales y multilingüe de las fuentes actuales de la academia.

Perfil Ocupacional

Integrante del área de seguridad y salud en el trabajo. Asesor de salud en el trabajo o prevención de riesgos. Asistente altamente calificado de profesionales especialistas en seguridad y salud en el trabajo. Coordinador de programas de prevención a nivel empresarial u organizacional. Coordinador de sistemas de administración de seguridad y salud de los trabajadores. Colaborador en empresas administradoras de riesgos laborales y compañias de seguros. Coordinador de brigadas para atención de emergencias. Integrante del área de prevención y control del riesgo laboral en cualquier ámbito de la economía nacional. Analista de riesgos laborales. Creador de su propia microempresa de prestación de servicios asociados con la seguridad y salud en el trabajo.

Opciones de financiamiento

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Competencias

El Tecnólogo en Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo será reconocido por las siguientes competencias:

Competencias Socio afectivas – Saber ser y saber vivir 

  • Capacidad para expresar valores, actitudes y comportamientos adecuados. 
  • Capacidad para la comunicación interpersonal con respeto y tolerancia por la diversidad 
  • Capacidad para el trabajo en equipo con ética y responsabilidad 
  • Capacidad para asumir compromisos ante las necesidades sociales

Competencias Cognitivas – Saber aprender a aprender

  • Capacidad para la captura y el manejo de información (recopilación, análisis y síntesis) 
  • Capacidad para la comprensión y expresión oral y escrita en la lengua materna y en una segunda lengua 
  • Capacidad para el planteamiento y la resolución de problemas 
  • Capacidad para la identificación, interpretación, argumentación y proposición de nuevos conocimientos 
  • Capacidad para la redacción y presentación de saberes en forma oral y escrita


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6 Semestres
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Presencial
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104182
Fecha de Resolución:
Vigencia:
7
Sede:
Principal Chapinero Av. Caracas # 63 - 87
Nivel de Formación:
Universitaria
Tipo de formación:
Tecnológica
Ciudad:
Bogotá D.C
Periodicidad:
Semestral
Total Créditos:
107

Perfil Profesional

El aspirante que ingrese al programa de Tecnología en Seguridad y Salud en el Trabajo, debe ser una persona con valores y principios humanísticos, con capacidad de auto aprendizaje, motivación y compromiso, que le permita integrarse a los diferentes grupos de trabajo en el campo profesional específico y contribuya al progreso de la nación con justicia, equidad y paz. Trabajar en equipo, alto sentido de orden y organización, capacidad de análisis y síntesis, así como facilidad para la expresión oral y escrita. Tener alto sentido de pertenencia, de respeto, con el ánimo de propiciar cohesión social y alto nivel de tolerancia tanto en las actividades académicas como extra académicas. Debe ser una persona con interés por el cuidado de los trabajadores, su entorno y bienestar laboral. Tener el dominio esencial de una segunda lengua internacional, como herramienta fundamental en el desarrollo de su profesión en una perspectiva global del conocimiento, multicultural de las relaciones sociales y multilingüe de las fuentes actuales de la academia.

Perfil Ocupacional

El aspirante que ingrese al programa de Tecnología en Seguridad y Salud en el Trabajo, debe ser una persona con valores y principios humanísticos, con capacidad de auto aprendizaje, motivación y compromiso, que le permita integrarse a los diferentes grupos de trabajo en el campo profesional específico y contribuya al progreso de la nación con justicia, equidad y paz. Trabajar en equipo, alto sentido de orden y organización, capacidad de análisis y síntesis, así como facilidad para la expresión oral y escrita. Tener alto sentido de pertenencia, de respeto, con el ánimo de propiciar cohesión social y alto nivel de tolerancia tanto en las actividades académicas como extra académicas. Debe ser una persona con interés por el cuidado de los trabajadores, su entorno y bienestar laboral. Tener el dominio esencial de una segunda lengua internacional, como herramienta fundamental en el desarrollo de su profesión en una perspectiva global del conocimiento, multicultural de las relaciones sociales y multilingüe de las fuentes actuales de la academia.

Competencias

El Tecnólogo en Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo será reconocido por las siguientes competencias:

Competencias Socio afectivas – Saber ser y saber vivir 

  • Capacidad para expresar valores, actitudes y comportamientos adecuados. 
  • Capacidad para la comunicación interpersonal con respeto y tolerancia por la diversidad 
  • Capacidad para el trabajo en equipo con ética y responsabilidad 
  • Capacidad para asumir compromisos ante las necesidades sociales

Competencias Cognitivas – Saber aprender a aprender

  • Capacidad para la captura y el manejo de información (recopilación, análisis y síntesis) 
  • Capacidad para la comprensión y expresión oral y escrita en la lengua materna y en una segunda lengua 
  • Capacidad para el planteamiento y la resolución de problemas 
  • Capacidad para la identificación, interpretación, argumentación y proposición de nuevos conocimientos 
  • Capacidad para la redacción y presentación de saberes en forma oral y escrita


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